プライバシーポリシー

第1条（基本方針）

1. 運営者は、利用者に関する情報を、本サイトの提供、安全な運営および必要な機能の実現に必要な範囲で取り扱います。
2. 運営者は、取り扱う情報を必要最小限にとどめ、個人情報の保護に関する法律その他の関係法令を遵守します。
3. 本サイトは、会員登録、ユーザー名の登録または個人別ランキングを設けていません。通常のゲーム利用にあたり、氏名、住所、電話番号またはメールアドレスの入力を求めることはありません。

第2条（ブラウザ内に保存される個人の記録）

1. 本サイトは、通算勤務回数、自己最高点数および通算貢献点数を、利用者のブラウザのローカルストレージに保存します。
2. 前項の個人の記録は、利用者が使用している端末およびブラウザ内に保存され、運営者のサーバーへは送信されません。
3. 運営者は、ブラウザ内に保存された個人の記録を閲覧、復元、移行または個別に修正することができません。
4. 利用者は、ブラウザの設定または閲覧データの削除機能を利用して、個人の記録を削除できます。ブラウザのデータを削除した場合、端末もしくはブラウザを変更した場合、またはブラウザの保存機能が制限されている場合、記録の全部または一部が消失することがあります。

第3条（連邦総GDPの集計に伴って送信される情報）

1. 本サイトが連邦総GDPの集計機能を提供している場合、勤務終了時に、次の情報が運営者のサーバーへ送信されることがあります。
   1. 勤務先
   2. 当該勤務で獲得した労働点数
   3. 送信日時
   4. 送信ごとに生成される識別情報
   5. 重複送信、不正利用およびシステム障害の防止または調査に必要な情報
2. 前項の情報は、次の目的で利用します。
   1. 全利用者の労働点数を合算し、連邦総GDPとして集計および表示するため
   2. 同一の勤務結果が重複して加算されることを防止するため
   3. 自動化、改ざんその他の不正利用を検知し、集計の正確性を保つため
   4. 通信エラー、不具合その他の障害を調査し、本サイトを保守するため
3. 第2条に定める通算勤務回数、自己最高点数および通算貢献点数は、連邦総GDPの集計情報としてサーバーへ送信されません。
4. 送信された労働点数は他の利用者の労働点数と合算して表示し、個人別の勤務履歴または点数として公開しません。
5. 運営者は、連邦総GDPの集計に必要な情報を、集計、不正利用への対応および障害調査に必要な期間に限って保持し、その必要がなくなった後は削除し、または個人との対応関係を持たない集計情報として取り扱います。ただし、法令に基づく保存または安全上の問題への対応に必要な場合を除きます。

第4条（アクセス情報）

1. 利用者が本サイトへアクセスした場合、サーバーは、IPアドレス、ブラウザおよび端末に関する情報、アクセス日時、閲覧したページ、参照元その他のアクセス情報を記録することがあります。
2. 前項の情報は、次の目的で利用します。
   1. 本サイトを表示し、必要な機能を提供するため
   2. 不正アクセス、過度な連続アクセスその他の不正利用を防止し、本サイトの安全を確保するため
   3. 障害および不具合を調査し、本サイトを保守するため
   4. 個人を識別しない形で利用状況を把握し、本サイトを改善するため
3. 運営者は、アクセス情報を利用者個人の氏名等と結び付けて利用することを目的としません。ただし、不正利用、安全上の問題または法令に基づく対応のために必要な場合を除きます。

第5条（お問い合わせに伴って取得する情報）

1. 利用者がお問い合わせフォームを利用した場合、運営者は、氏名、メールアドレス、件名、お問い合わせ内容、送信日時、IPアドレス、ブラウザに関する情報その他フォームの送信に伴って取得される情報を取り扱います。
2. 前項の情報は、次の目的で利用します。
   1. お問い合わせの内容を確認し、必要な回答または連絡を行うため
   2. 本サイトの不具合、障害または安全上の問題を調査し、改善するため
   3. 迷惑行為、自動送信、なりすましその他の不正利用を防止し、または対応するため
3. お問い合わせ内容は、フォームの送信後に運営者宛ての電子メールとして送信されます。本サイトのフォーム機能は、お問い合わせ内容を別途データベースへ自動保存しません。
4. 運営者は、お問い合わせに関する情報を、回答、連絡、問題の調査、不正利用への対応および法令上必要な期間に限って保持し、その必要がなくなった後は適切な方法で削除します。

第6条（労働証明書の生成、保存および共有）

1. 労働証明書の画像は利用者のブラウザ内で生成され、本サイトのサーバーへ画像として送信または保存されません。
2. 利用者が労働証明書を保存した場合、その画像は利用者が指定した端末内の保存先に保存されます。
3. 利用者が端末の共有機能を使用した場合、画像その他の共有内容は、利用者が選択した外部サービスへ、端末またはブラウザの機能を通じて送信されます。共有先における情報の取扱いには、当該外部サービスのプライバシーポリシーその他の条件が適用されます。
4. 本サイトは、利用者の操作によらず、労働証明書をSNSその他の外部サービスへ自動的に投稿しません。

第7条（Cookie、アクセス解析および広告配信）

1. 本サイトは、現時点において、アクセス解析または広告配信を目的とするCookieその他これに類する技術を使用していません。
2. 第2条に定めるローカルストレージは、利用者の個人の記録をブラウザ内に保持する目的に限って使用します。
3. 運営者が将来、アクセス解析、広告配信その他の外部サービスを導入する場合は、取得される情報、利用目的、提供先および必要な選択方法等を本ポリシーに追記し、関係法令に従って必要な対応を行います。

第8条（第三者への提供および取扱いの委託）

1. 運営者は、法令に基づく場合、利用者本人の同意がある場合、または人の生命、身体もしくは財産の保護のために必要で本人の同意を得ることが困難な場合その他法令で認められる場合を除き、個人データを第三者へ提供しません。
2. 運営者は、本サイトのサーバー運用、保守その他本サイトの提供に必要な業務を外部の事業者へ委託することがあります。この場合、運営者は、必要な範囲に限って情報を取り扱わせ、法令に従って委託先を適切に選定および監督します。
3. 運営者は、利用者に関する情報を販売しません。

第9条（安全管理）

運営者は、取り扱う情報への不正アクセス、漏えい、滅失、毀損または不正な変更を防止するため、アクセスの制限、システムの更新、通信の保護その他必要かつ適切な安全管理措置を講じます。

第10条（開示、訂正、利用停止等）

1. 利用者は、運営者が保有する自己の個人データについて、適用される法令に従い、利用目的の通知、開示、訂正、追加、削除、利用停止、消去または第三者提供の停止を求めることができます。
2. 前項の請求を受けた場合、運営者は、請求者が本人であることおよび対象となる情報を確認したうえで、法令に従って対応します。
3. 本サイトは会員登録またはユーザー名の登録を行わないため、運営者が保有する情報から請求者本人に対応する情報を特定できない場合があります。
4. ブラウザのローカルストレージにのみ保存されている個人の記録は運営者が保有していないため、運営者による開示、訂正、削除または復元の対象にはなりません。利用者自身がブラウザの機能を利用して管理してください。

第11条（本ポリシーの変更）

1. 運営者は、本サイトの機能、取り扱う情報、利用目的、外部サービスまたは関係法令の変更に応じて、本ポリシーを変更することがあります。
2. 本ポリシーを変更した場合、変更後の内容および効力発生日を本ページに掲載します。
3. 利用者への影響が大きい変更については、合理的な方法で事前に案内するよう努めます。

第12条（お問い合わせ）

本ポリシーおよび利用者に関する情報の取扱いについてのお問い合わせは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。